ZUS usuwa bariery

Prezes ZUS chce, aby wszystkie budynki należące do Zakładu zostały w możliwie najkrótszym czasie przystosowane do poruszania się osób niepełnosprawnych ruchowo. W wielu placówkach będzie się to wiązało z koniecznością wybudowania podjazdów i wind oraz modernizacją sanitariatów.

Usunięcie barier architektonicznych to ogromna operacja, której koszty szacowane są na ponad 60 milionów złotych. Z tego tez powodu program musi być rozłożony na kilka lat.

Likwidacja barier architektonicznych ma nie tylko otworzyć placówki ZUS dla petentów, ale także umożliwić Zakładowi zatrudnianie osób niepełnosprawnych.

„ZUS z założenia jest instytucją solidarności społecznej. Chcemy ten ideał realizować także w naszej codziennej praktyce. Zawodowa integracja osób niepełnosprawnych to jednak nie tylko kwestia ideałów, ale i myślenia praktycznego. Wiem, że osoby niepełnosprawne to w przeważającej większości bardzo zaangażowani, sumienni i koleżeńscy pracownicy” podkreśla Paweł Wypych.

Polityka ZUS na rzecz osób niepełnosprawnych nie ogranicza się do usuwania barier architektonicznych. W jej ramach prowadzone są m.in. kursy języka migowego dla zatrudnionych w Zakładzie, umożliwiające komunikację z niesłyszącymi petentami. Pracownicy sal obsługi klienta będą także szkoleni w zakresie umiejętności interpersonalnych. „Zadbamy o dostępność ZUS nie tylko dla osób niepełnosprawnych ruchowo, ale i tych niesłyszących i niewidzących” podkreśla rzecznik prasowy ZUS Jacek Dziekan.